為切實(shí)推進(jìn)從嚴(yán)治黨，強(qiáng)化村級干部責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)精神，深入推動治理“不作為、慢作為”、鼓勵“善作為”，近年來，新街鎮(zhèn)一直在探索如何管理好村干部隊(duì)伍，以不斷強(qiáng)化優(yōu)化凈化村干部隊(duì)伍。
近日，新街鎮(zhèn)根據(jù)《新街鎮(zhèn)村干部積分制管理考核辦法》(新發(fā)〔2019〕16號)文件要求，對各村(社區(qū))2019年度村干部落實(shí)崗位職責(zé)情況進(jìn)行民主測評。此次考核采取駐村方式進(jìn)行，三個考核組分別到8個村(社區(qū))召開民主測評會。會上，先由黨(總)支部書記代表村兩委作述職報告，向全體參與測評人員匯報班子成員工作落實(shí)和廉潔自律情況;其次由村干部、村民組長、群眾代表等組成的測評人員對每一位村干部進(jìn)行打分。下一步，還將由鎮(zhèn)黨政班子成員、部門負(fù)責(zé)人分別對各村(社區(qū))干部進(jìn)行打分，以雙重測評的方式讓此次民主測評做到公開、公正、公平。
村干部直接面對群眾，服務(wù)于群眾，他們的工作落實(shí)、作風(fēng)建設(shè)是否到位在群眾心中都有一桿秤，而群眾手中的一支筆，筆下的那個分則是對他們的真實(shí)客觀評價。
水能載舟亦能覆舟，民主測評作為村干部積分制管理的重要一項(xiàng)，意義重大。新街鎮(zhèn)將不斷改進(jìn)不斷優(yōu)化考核方案，以給每一位村干一個公正的得分，給每一名群眾一個滿意的好干部。
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