冶山鎮(zhèn)：“三點(diǎn)發(fā)力”助非公黨建提質(zhì)增效

近年來，天長(zhǎng)市冶山鎮(zhèn)聚焦“一改兩為五做到”，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，重視隊(duì)伍建設(shè)，聚焦企業(yè)需求，三點(diǎn)發(fā)力，以高質(zhì)量黨建工作助力企業(yè)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。

以黨建賦能產(chǎn)業(yè)為切入點(diǎn)，促融合，振組織。以“六亮行動(dòng)”為抓手，強(qiáng)化組織建設(shè)，推動(dòng)“黨建+產(chǎn)業(yè)”深度融合。依托區(qū)域資源，采取“1+N”模式，即1個(gè)龍頭企業(yè)、N個(gè)行業(yè)聯(lián)盟，組建起冶山鎮(zhèn)玩具產(chǎn)業(yè)黨建聯(lián)盟，并以玩具小鎮(zhèn)客廳為陣地，建設(shè)非公黨建實(shí)訓(xùn)基地，實(shí)現(xiàn)“政企聯(lián)合、陣地聯(lián)創(chuàng)、服務(wù)聯(lián)動(dòng)”，推動(dòng)落實(shí)“兩個(gè)覆蓋”，夯實(shí)戰(zhàn)斗堡壘，推進(jìn)“兩個(gè)覆蓋”，采取單獨(dú)組建、聯(lián)合共建方式推進(jìn)非公黨組織應(yīng)建共建，目前區(qū)域組建率已達(dá)54%，已推動(dòng)完成21個(gè)企業(yè)“黨建入章”，順利完成33個(gè)非公黨組織換屆。

以選優(yōu)配齊人選為著力點(diǎn)，壓責(zé)任，強(qiáng)隊(duì)伍。嚴(yán)格按照《安徽省派駐非公企業(yè)和社會(huì)組織黨建工作指導(dǎo)員管理辦法》開展非公黨建指導(dǎo)員選派工作，全面落實(shí)三級(jí)干部聯(lián)系包保制度，1名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、11名鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子、61名機(jī)關(guān)年輕干部納入黨建工作指導(dǎo)組，聯(lián)系包保102家非公企業(yè)和社會(huì)組織、對(duì)接黨組織負(fù)責(zé)人33人，做到非公黨建工作指導(dǎo)員應(yīng)派盡派;定期參加黨建專題培訓(xùn)班，做到黨建指導(dǎo)員教育培訓(xùn)全覆蓋，組織黨建、工辦、司法等部門開展非公黨建業(yè)務(wù)知識(shí)、惠企政策、法律服務(wù)等業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，提升履職能力;實(shí)行黨建工作指導(dǎo)員年度考核制，將考核結(jié)果作為干部年度考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)，及時(shí)進(jìn)行隊(duì)伍調(diào)整。

以精準(zhǔn)問需施策為關(guān)鍵點(diǎn)，助解困，優(yōu)服務(wù)。貫徹黨政領(lǐng)導(dǎo)干部定期走訪工作機(jī)制，每月至少1次實(shí)地走訪企業(yè)，每季度實(shí)現(xiàn)平臺(tái)企業(yè)走訪全覆蓋，累計(jì)已走訪企業(yè)達(dá)590余人次。持續(xù)開展“百干訪百企”人才走訪活動(dòng)，通過“企業(yè)大走訪、人才大摸排”，摸排214名碩士(含在讀)以上學(xué)歷人才搭建人才信息智庫(kù)，為中科藍(lán)瑟招引博士人才2名;開展黨建指導(dǎo)員“問題幫辦、助企發(fā)展”活動(dòng)，已幫助解決困難訴求和意見建議8條，對(duì)于尚未解決的難題納入跟蹤臺(tái)賬，會(huì)同鎮(zhèn)級(jí)部門協(xié)商研究，對(duì)于組織不力、進(jìn)展緩慢的問題督辦催辦。據(jù)統(tǒng)計(jì)，2021年度累計(jì)交辦處置企業(yè)征地、融資、用人、用水、用電等各類困難問題89個(gè)、累計(jì)幫助企業(yè)申報(bào)兌現(xiàn)各類資金200余萬元，幫助樂勝寵物、潤(rùn)江防水、鑫澤電子、德盈金屬4家企業(yè)申報(bào)規(guī)上企業(yè)，引進(jìn)科一電氣、舜宏機(jī)械2個(gè)高質(zhì)量招商引資項(xiàng)目。

（來源：冶山鎮(zhèn) 顧福玉 吳曉芳）