創辦于2006年的天長市嘉豐美術用品有限公司近年來取得了一系列輝煌的成績，年產值節節攀升，2022年公司實現銷售收入2.3億元，稅收1200萬元，榮獲安徽省“企業技術中心”、安徽省“專精特新企業”、天長市三十強企業等40多項殊榮，是安徽省內唯一專業大規模生產美術顏料的企業。

這些成就的取得，離不開黨組織和黨員的“硬核戰斗力”。嘉豐黨支部成立于2009年6月，現有黨員10名，先后被評為天長市“雙強六好”非公企業黨組織、天長市五星級黨支部等。該黨支部著眼破解非公企業黨建難題，探索創建“聚紅心，一‘嘉’人”黨建品牌，用黨建“金鑰匙”解鎖企業高質量發展密碼，為發揮非公企業黨組織實質作用提供了新的實踐樣本。

以“紅心領航”為企業把準政治“方向盤”。“嘉豐公司深刻認識到黨的領導是企業發展的生命線，為企業生產經營把舵定向提供紅色智力支撐。”嘉豐黨支部書記表示，企業黨支部自成立以來，緊跟黨的步伐，充分發揮紅心領航的實質作用，推動黨建“兩個融入”工程，完善黨企互融互促。通過黨建融入企業管理，建立黨支部和董事會聯席會議制度，推動企業黨支部與管理決策雙向互動，提高決策科學性。同時深化“雙向進入、交叉任職”機制，將黨建融入組織架構，選優配強“紅色CEO”，由公司總經理兼任黨支部書記，部門經理兼任黨支部委員，核心管理層黨員占比超60%，工青婦等群團組織主要負責人也均為骨干黨員，逐步形成了“黨企一體”黨建工作格局，有力確保了黨的領導“有為”和“有位”。

以“紅心鑄魂”為企業擰緊思想“總開關”。公司黨支部貫徹落實黨的二十大報告中提出的要繁榮發展文化事業和文化產業的精神指示，積極拓展思路，引領企業主動融入中心大局，發揮特色優勢，下好文化產業發展先行棋，著力在品牌、技術和管理創新上下功夫，凝聚企業發展共識。“我們本月的黨課學習內容主要包括以下幾方面……請與會的各位黨員同志認真學習領悟并積極與其他人進行研討交流。”每月5日，嘉豐黨支部書記召集黨員職工開展主題黨日活動，及時傳達上級黨組織有關政策精神和最新的理論知識，同時持續推進微信平臺指尖學、“車間小課堂”隨時學、紅色基地現場學、黨建指導員帶領學等多種學習形式，不斷拓寬學習載體，筑牢信仰之基，補足精神之鈣，累計教育500余人次。

以“紅心強基”為企業夯實組織“紅堡壘”。“黨組織是職工群眾的‘主心骨’，我們堅持用紅色文化引領企業的發展路徑，精心打造集黨員教育、組織活動、宣傳展示等功能為一體的黨建文化宣傳陣地，讓‘空白墻’變成‘黨建墻’，不斷增強黨組織生活儀式感和黨員歸屬感。”2023年嘉豐黨支部新投入3萬元，完成100平方米的一“嘉”人黨群服務矩陣提檔升級，切實提升支部凝聚力。同時，嘉豐黨支部創新“黨建+”工作機制，抓實“黨建+振興”行動，積極與船塘村黨支部開展“組織共建、黨員互動、活動互聯”活動，以組織振興、產業振興推動鄉村振興。“聽說了‘村企聯建促脫貧’的行動計劃后，我們主動與船塘村進行了結隊共建。通過租賃廠房和配套設施等方式助村融資150萬元并帶動船塘村100余人實現‘家門口’就業，船塘村也積極幫助公司化解了土地征用等各類矛盾糾紛和企業用工等難題，為公司發展提供了良好環境和空間。在船塘村的幫助指導下，嘉豐黨支部也成功獲評五星級黨支部，可以說是雙贏的局面。”嘉豐黨支部書記陳大明介紹道。

以“紅心筑夢”為企業培育惠企“先鋒隊”。“黨員，就要啃下技術生產中的‘硬骨頭’，鑄強企業發展‘紅色引擎’。”嘉豐黨支部成立了以黨員先鋒、技術骨干為核心的科技革新攻關小組，在黨員骨干帶領下，成功完成粉餅工藝流程優化，整體出貨量由原來的每班次3萬片提高到10萬片，機器磨損率降幅40%以上，成功實現色漿生產工藝改進，顏料的細膩性和儲存穩定性進一步強化，生產效率比原先提高2倍以上，累計解決了20多個技術難題，幫助企業降本增效上千萬元。

嘉豐黨支部還探索“黨工團婦一體化”工作模式，推動黨建帶群建工作走深走實，筑牢職工之家“溫馨港灣”。工會牽頭設立愛心幫扶基金會，17年來累計慰問困難職工資金達20余萬元，協調新建高標準宿舍樓一棟，為外來務工人員營造家的溫暖。團委每年組織“擁抱春天”“服務進萬家”“青年先鋒崗”“圓夢微心愿”等活動，進一步彰顯新時代青年風采。婦聯依托上級部門開創婦女“點單”婦聯“上菜”工作模式，為女性職工提供技能培訓、普法等精準服務。通過開展豐富的群團組織活動，把廣大黨員職工緊緊凝聚在黨組織的周圍。“鄭集鎮人口基數小、人員流失大，一些中小微企業存在不同程度的招工難、用工難、留工難，而嘉豐公司不僅沒有職工流失，相反，不少人都想方設法往嘉豐里‘鉆’，職工們都以在嘉豐工作而自豪。”天長市鄭集鎮工業經濟指導服務站負責人說道。

以“紅心聚力”為企業搭載發展“快車道”。“企業要發展，核心在人才。”嘉豐黨支部將黨建融入人才培養工作中，引導企業專門聘請專家學者擔任公司顧問，為企業高新技術產品的引進、開發進行技術指導;成立“安徽省青年就業見習基地”，以優渥的待遇吸引高學歷人才返鄉就業;加大人才內部培養力度，每年組織中層管理人員外出學習培訓5次以上;規范發展黨員程序，近幾年累計在生產一線、專業技術骨干中發展黨員5名，培養入黨積極分子11名;設立“人才之水”專項基金，每年劃撥銷售額的5%用于企業專業技術黨員職工進行產品技術研發，累計獲得26項發明專利，2022年累計為企業創收2.3億元。人才的加持，為企業發展提供了加速器。

“一花獨放不是春，百花齊放春滿園。”在企業不斷做大做強同時，嘉豐黨支部針對天長市鄭集鎮文化產業單個體量不大，對集鎮產業整體拉動作用不明顯的問題，集中力量探索產業鏈黨建工作。在嘉豐黨支部的牽線搭橋下，吸引雪山紙業等規上文化企業落地投產，2020年又主動聯合雙豐、鴻畫等企業黨支部打造天長市鄭集鎮“文化產業黨建鏈”，把戰斗堡壘建在“鏈”上，把服務保障抓在“線”上，定期組織開展聯席活動，形成全鏈聯動、產銷協同的嶄新格局。