天長市仁和集鎮：燃動“紅色引擎” 賦能“共富工坊”

為全面推進鄉村振興，加快建設農業強鎮，仁和集鎮發揮黨建引領作用，運用“黨建+”模式賦能共富工坊，不僅盤活了村里閑置土地資源，還為村集體經濟增收注入新活力，讓周邊村民也實現了“原地就業”。

“黨建+管理”，在強引領優機制中守“初心”。打造黨建紅陣地。成立仁愛工坊黨支部，以“六亮”行動為契機，投入2萬余元，高標準建設黨員活動室、“紅色書屋”等，鼓勵黨員在生產決策中黨員亮身份，推進黨建活動陣地建設標準化、黨務管理規范化、組織活動經常化。設立黨員示范崗。由黨員任生產小組組長，在生產一線示范帶頭，積極帶動生產發展，提高工人生產積極性，對接新入職工人，做好工坊老帶新“傳幫帶”。截至目前，設立黨員示范崗3個，結對師徒14對，生產效率提高顯著。推進黨建入章程。積極響應上級黨委號召，將黨建工作整體要求納入工坊章程中，以黨建為抓手，有效融入工坊管理、工坊發展、工坊文化，凸顯工坊紅色基因，從源頭上確保工坊的正確政治方向，為推動工坊健康向上發展提供紅色動能。

“黨建+發展”，在謀創新帶隊伍中鑄“匠心”。聚能產品開發。以“增品種、提品質、創品牌”為目標，積極開展“破難求新”行動，成立黨員攻堅組，以工坊黨員和入黨積極分子為生產骨干，圍繞市場發展新需求，積極進行產品開發。目前已累計開發出面向市場需求的玩具、工藝品等產品30余種類，助力工坊年銷售額增加100余萬元。賦能產業發展。與仁和社區黨總支結對共建，開展“共建組織、共學理論、共辦活動、共興產業、共惠民生”活動，持續推動村企深度共建，共謀產業發展機遇，推動黨建工作和生產經營業務深度融合。蓄能人才隊伍。組織黨員職工開展生產比武、團隊拓展日等主題活動，設置黨員責任區3個，選樹“生產能手”“技術標兵”等先進典型5個，帶動全體員工創先爭優。實行積分制量化管理，通過文化、人才、秩序等三方面對職工進行考核評分，近3年來共有10余名業務能力突出的職工獲得表彰表揚，營造了良好工作氛圍。

“黨建+服務”，在聚使命踐責任中顯“暖心”。亮化活動載體。發揮黨員先鋒帶頭作用，將思想政治建設與工坊業務相結合，開展“我為工坊獻一策”“我們的節日”等系列主題文化活動，不斷發揮黨員作用，激勵廣大黨員爭先進、作表率。深化村企聯建。發揮致富帶頭作用，采取“工坊+專業合作社+農戶”經營模式，通過產業化聯合體的訂單運作，助力就業農民人均年收入約4萬元。積極拓展增收路徑，通過收取廠房租金、提供物業服務和勞務服務等形式，幫助仁和社區實現村集體經濟增收超30萬元，推動共富工坊成為農民增收、企業增效、集體增富的“法寶”。優化志愿服務。建立健全黨群聯系幫扶制度，由黨員帶頭，聯合工會、婦聯等群團組織，扎實做好調研摸查、建檔立卡、精準幫扶等工作。組建先鋒志愿服務隊，積極投入農村人居環境整治、創建文明城市、防汛抗旱等活動中，近三年來累計參與志愿服務50余次，捐款捐物5余萬元。

(來源：仁和集鎮 徐禮賓)