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賀家平與全市年輕干部、新提拔干部開展集中談心談話

發(fā)布時間:2025年05月26日  來源:

5月23日,市委書記賀家平與全市90名年輕干部、新提拔干部開展集中談心談話。他強調(diào),要深入學習領(lǐng)會習近平總書記關(guān)于加強黨的作風建設的重要論述和中央八項規(guī)定及其實施細則精神,突出抓好年輕干部、新提拔干部學習教育,將學習成果轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)的強大動力。市委常委、組織部部長王林參加。

賀家平指出,年輕干部正處于思想成型的“黃金期”“關(guān)鍵期”,要準確把握學習教育目標要求和重點任務,在“學、查、改”中明辨是非,筑牢政治信仰。要樹立正確的價值觀、權(quán)力觀、政績觀,貫徹落實省委“1+5+1”專項整治工作方案,時刻保持清醒的頭腦,永葆共產(chǎn)黨人的初心和使命,推動中央和上級的決策部署在基層落細落實。

賀家平強調(diào),黨員領(lǐng)導干部要在學習教育中發(fā)揮模范帶頭作用,深入踐行群眾路線,主動落實“四下基層”制度,有針對性地研究解決群眾急難愁盼問題;要堅持開門教育,開展“訪企入村”專題行動,積極為群眾辦實事、解難題,主動接受群眾監(jiān)督評判,以群眾口碑檢驗學習教育實效。要時刻有把群眾的事“小題大做”的責任心,讓群眾“只跑一次腿,只進一次門”。要一以貫之抓好信訪維穩(wěn)、營商環(huán)境等工作。

賀家平指出,黨員領(lǐng)導干部要把握發(fā)展機遇,在經(jīng)濟發(fā)展、社會治理、鄉(xiāng)村振興等工作中展現(xiàn)擔當,以實干實績贏得認可。要把問題變課題,用研究課題的精神去對待問題,不斷嘗試、反思、調(diào)整。要把想法變辦法,不斷提升工作能力和業(yè)務水平,真正練就“遇事不慌、處事有方”的硬本領(lǐng)。要把成果變成效,年輕干部、新提拔干部要主動請纓,參與到中心工作中去,把學習教育成果轉(zhuǎn)化為服務發(fā)展、推動工作的成效。

賀家平強調(diào),黨員領(lǐng)導干部,必須從違紀案例中汲取教訓,對照中央八項規(guī)定精神,嚴守紀律規(guī)矩,筑牢廉潔防線,培養(yǎng)健康情趣。要管住“小節(jié)”,涵養(yǎng)“大節(jié)”,涵養(yǎng)“言出必行、說到做到”的作風,嚴格把黨員干部監(jiān)督融入日常、抓在經(jīng)常,以作風建設新成效開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面。


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