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天長(zhǎng)市金集鎮(zhèn):堅(jiān)持“三個(gè)突出”,提升干部監(jiān)督質(zhì)效

發(fā)布時(shí)間:2023年12月11日  來(lái)源:金集鎮(zhèn) 曹壽軍

近年來(lái),天長(zhǎng)市金集鎮(zhèn)把干部監(jiān)督管理作為全面從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)管理干部的有效手段,突出政治監(jiān)督、選任監(jiān)督和日常監(jiān)督,推動(dòng)干部監(jiān)督管理提質(zhì)增效,著力建設(shè)高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍。

突出政治監(jiān)督。夯實(shí)思想根基。始終堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部先學(xué)一步、深學(xué)一層,通過(guò)“三會(huì)一課”“主題黨日”等形式,組織領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》等黨內(nèi)法規(guī)和天長(zhǎng)市紀(jì)委《天長(zhǎng)市黨員干部“八小時(shí)以外”行為活動(dòng)十不準(zhǔn)》等規(guī)章制度。筑牢意識(shí)關(guān)口。堅(jiān)持預(yù)防在前、監(jiān)督在前,注重發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部示范帶頭作用,將黨委理論中心組學(xué)習(xí)、“三重一大”制度落實(shí)情況納入常態(tài)化監(jiān)督范圍,在政治上與黨中央保持高度一致,嚴(yán)格落實(shí)民主集中制,嚴(yán)防出現(xiàn)“一言堂”等現(xiàn)象。豐富教育形式。開(kāi)展各類(lèi)培訓(xùn)班、黨性教育、紅色教育等活動(dòng),舉辦新錄用人員崗前廉政教育培訓(xùn)班,組織干部前往抗大八分校、南湖革命紀(jì)念館等地方參觀學(xué)習(xí),集中觀看《零容忍》《八小時(shí)之外》等警示教育片,提升干部的政治覺(jué)悟。今年以來(lái),共組織新錄用人員崗前廉政培訓(xùn)8人,觀看警示教育片140余人次、參加廉政知識(shí)測(cè)試近40余人次、簽訂“八小時(shí)以外十不準(zhǔn)”承諾書(shū)100余份。

突出選任監(jiān)督。健全制度,強(qiáng)化落實(shí)。制定《金集鎮(zhèn)股級(jí)干部選拔任用工作操作細(xì)則》,規(guī)范干部選任制度,嚴(yán)格落實(shí)“凡提四必”要求。制定《關(guān)于從嚴(yán)監(jiān)督管理干部的六項(xiàng)措施》,糾治領(lǐng)導(dǎo)干部“躺平思想”,規(guī)范干部請(qǐng)銷(xiāo)假。完善管理,抓早抓小。強(qiáng)化職級(jí)公務(wù)員管理,用好績(jī)效考核指揮棒。完善領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度,確保及時(shí)報(bào)告、規(guī)范填報(bào),并對(duì)隱報(bào)、瞞報(bào)者進(jìn)行嚴(yán)肅處理。今年以來(lái)更新領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告12處,修改重要事項(xiàng)4處。推動(dòng)激勵(lì),優(yōu)化考核。嚴(yán)格落實(shí)《天長(zhǎng)市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員平時(shí)考核工作的通知》,每季度考核1次,全面了解干部的表現(xiàn),與年度考核掛鉤,推進(jìn)干部能上能下,真正讓干得好的“有位子”、干不好的“讓位子”。今年以來(lái)開(kāi)展工作人員平時(shí)考核3次,評(píng)選優(yōu)秀干部24人次,主要領(lǐng)導(dǎo)約談連續(xù)兩次考核后三名的干部3人次。

突出日常監(jiān)督。拓寬舉報(bào)渠道。暢通電話、網(wǎng)絡(luò)、信訪、短信“四位一體”“12380”舉報(bào)平臺(tái),及時(shí)受理信訪舉報(bào),對(duì)群眾來(lái)電來(lái)信來(lái)訪中反映情況緊急、重要的舉報(bào)件,即時(shí)受理、即刻報(bào)批、立即辦理。延伸監(jiān)督范圍。突出政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督,堅(jiān)決防止和反對(duì)宗派主義、圈子文化、碼頭文化,監(jiān)督范圍由“工作圈”擴(kuò)大到“生活圈”“社交圈”“親屬圈”,對(duì)干部存在的苗頭性、傾向性問(wèn)題,做到及時(shí)“咬耳扯袖”。做實(shí)獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。認(rèn)真開(kāi)展好干部家訪、任前談話、離任審計(jì)、專(zhuān)項(xiàng)述職,對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,嚴(yán)肅追究責(zé)任,精準(zhǔn)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。建立容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,及時(shí)為受到誣告、錯(cuò)告的干部澄清正名。今年以來(lái)鎮(zhèn)紀(jì)委聯(lián)合組織部門(mén)開(kāi)展干部家訪50余次,主要領(lǐng)導(dǎo)談心談話20余次,晉升處分到期人員職員等級(jí)2人次。

(來(lái)源:金集鎮(zhèn) 曹壽軍)


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